مشروع “تمهين 2” بالناظور يُسجّل 230% من أهدافه ويُطلق أول فوج لمشغّلي المحطات الميناوية

اقتصاد الشرق

أسدل مشروع “تمهين 2” الستار على مساره بمدينة الناظور، في يوم احتفالي نظّمه كلاستر فالبيوم المغرب بشراكة مع GIZ والمكتب الوطني للتكوين المهني وإنعاش الشغل، وذلك يوم الأربعاء 23 أبريل الجاري بمدينة المهن والكفاءات بالناظور. وقد جمعت هذه المحطة الختامية الشركاءَ والمقاولات والمسؤولين لاستعراض حصيلة مشروع يُعدّ نموذجاً في التكوين المهني بجهة الشرق.

أرقام تتجاوز التوقعات

تكشف الأرقام المُعلنة عن مسار أبعد مما كان مرسوماً في البداية. إذ بلغت نسبة تحقيق الأهداف 230 بالمئة، فيما التزمت 30 مقاولة بالمشاركة الفعلية في المشروع، وتجاوز عدد المؤطرين المُكوَّنين 30 مؤطراً. وتُجسّد هذه الأرقام مجتمعةً نتائج مسار تكويني في بيئة العمل امتدّ على مدى سنوات بجهة الشرق.

احتضن اليوم الدراسي، المندرج تحت شعار “فتح آفاق لتكوينات جديدة”، جلسات لتقاسم الممارسات الجيدة في مجال التكوين المهني داخل المقاولة، كما تضمّن حفل توزيع جوائز على الشركاء والمقاولات والمؤطرين الذين أسهموا في مسيرة المشروع.

فوج أول لمشغّلي المحطات الميناوية

من أبرز المكتسبات التي أسفر عنها مشروع “تمهين 2″، إطلاق شعبة جديدة تحت مسمى “مشغّل المحطة الميناوية” (OTP)، وهي تخصص مهني صُمِّم للاستجابة للاحتياجات المستقبلية في الكفاءات المرتبطة بالنشاط الميناوي بالمنطقة. وتُوِّج هذا المسار بالاحتفال بأول فوج من خريجي هذه الشعبة، في مشهد يُجسّد بشكل ملموس انتقال المشروع من التخطيط إلى الإنتاج الفعلي لكفاءات محلية.

ويفتح المشروع، الذي أشرك الشركاء والمقاولات وشباب المنطقة، آفاقاً للتساؤل حول قابلية نموذجه للتوسع والاستمرار في منظومة التكوين المهني بجهة الشرق.