هيرشمان أوتوموتيف تعزز استثمارها بوجدة بثلاث شراكات استراتيجية مع مؤسسات التكوين

اقتصاد الشرق

عززت شركة هيرشمان أوتوموتيف – (Hirschmann Automotive) النمساوية المتخصصة في الموصلات والأسلاك الكهربائية تواجدها في المغرب بافتتاح مصنع جديد بتكنوبول وجدة. وبهذه المناسبة، وقعت الشركة الأوروبية ثلاث اتفاقيات شراكة مع مؤسسات تكوينية هي مكتب التكوين المهني وإنعاش الشغل، والمدرسة العليا للصناعات النسيجية والألبسة، وجامعة محمد الأول بوجدة، لتعزيز التعاون في مجالات التكوين والابتكار وتبادل الخبرات.

استثمار بـ180 مليون درهم وخلق 600 منصب شغل

أنجزت هيرشمان أوتوموتيف مصنعها الجديد على مساحة 22.200 متر مربع داخل منطقة التسريع الصناعي “كلينتيك” بوجدة. استلزم تشييد هذه الوحدة الإنتاجية، التي تكمل المصنع القائم بالقنيطرة، استثمارا بقيمة 180 مليون درهم تقريبا.

ومن المتوقع أن يوفر المصنع الجديد حوالي 600 منصب شغل مباشر بحلول نهاية 2026، فيما يشغل حاليا 70 عاملا. وأوضح مسؤولو الشركة النمساوية أن هذه الوحدة الصناعية ستساهم ليس فقط في تطوير هيرشمان أوتوموتيف المغرب، بل أيضا في النمو الاقتصادي لجهة الشرق.

وأشاروا إلى أن المصنع سيركز في مرحلته الأولى على إنتاج مكونات الجهد العالي وتجميع الكابلات الخاصة المصممة حسب الطلب.

تدشين بحضور مسؤولين جهويين

جرى حفل افتتاح المصنع بحضور والي جهة الشرق عامل عمالة وجدة أنجاد خطيب الهبيل، ورئيس المجلس الجهوي محمد بوعرورو، والمدير العام لوكالة تنمية الشرق محمد المباركي، إلى جانب مسؤولي الشركة وشخصيات أخرى.

وأكد الهبيل خلال كلمته أن افتتاح هذه الوحدة الصناعية يعكس ثقة المستثمرين المتجددة في إمكانات جهة الشرق ويبرز الفرص المتعددة التي توفرها للاستثمار وحماية فرص الشغل وخلقها.

وأضاف أن وجدة، مدينة التاريخ والثقافة، تتحول تدريجيا إلى قطب حقيقي للتنمية الصناعية واللوجستية والتكنولوجية. وشدد على أن موقعها الجغرافي الاستراتيجي، إلى جانب حيوية شبابها وجودة مواردها البشرية، يجعلها وجهة مفضلة للمؤسسات الطموحة.

وأشار إلى أن جهة الشرق تشهد تحولا عميقا على عدة مستويات، مؤكدا أن منطقة التسريع الصناعي “كلينتيك” بوجدة، التي يندرج ضمنها هذا المشروع، تجسد هذه الدينامية الجديدة النموذجية والتنافسية والصديقة للبيئة. واعتبرها إطارا ملائما لاستقبال مؤسسات المستقبل الموجهة نحو الابتكار والاستدامة.

ثلاث شراكات استراتيجية مع مؤسسات التكوين

على هامش حفل التدشين، وقعت هيرشمان أوتوموتيف ثلاث اتفاقيات تعاون وشراكة. الأولى مع جامعة محمد الأول بوجدة، والثانية مع المدرسة العليا للدراسات الهندسية بوجدة، فيما تم توقيع الشراكة الثالثة مع مكتب التكوين المهني وإنعاش الشغل والمدرسة العليا للصناعات النسيجية والألبسة.

الشراكة مع جامعة محمد الأول

وقع رئيس جامعة محمد الأول بوجدة الأستاذ ياسين زغلول، يوم الخميس 30 أكتوبر، اتفاقية شراكة مع مدير الشركة السيد يونس عمروش. تهدف هذه الاتفاقية إلى تعزيز التعاون وتبادل التجارب والخبرات في المجال العلمي والتكوين والابتكار، مع منح الأولوية لطلبة الجامعة وموظفي الشركة وعمالها.

بموجب هذه الاتفاقية، ستنظم زيارات ميدانية للطلبة لتمكينهم من اكتشاف العالم المهني وبيئات العمل والمسارات المهنية المتعلقة بقطاعات السيارات والخدمات اللوجستية والجودة.

كما تلتزم الجامعة والشركة بتنفيذ أنشطة مشتركة لتبادل أفضل الممارسات في السوق والصناعة، ومساعدة الخريجين الجدد في الحصول على وظائفهم الأولى.

وتتعهد جامعة محمد الأول بتوفير التدريب من قبل أساتذة متخصصين في المجالات التي تطلبها الشركة. كما نصت الاتفاقية على مشاركة موظفي هيرشمان في الأنشطة التعليمية المتعلقة بأنشطتهم، والتي قد تتخذ أشكالا متنوعة حسب احتياجات الطرفين: عروض تقديمية، ودراسات حالة، وتمارين عملية، وشهادات تقدير.

من جانبها، تلتزم شركة هيرشمان أوتوموتيف بالإعلان عن فرص الشغل والتدريب، مع إيلاء اهتمام خاص لطالبات وطلاب وخريجي جامعة محمد الأول بوجدة. كما ستعين متحدثا متطوعا أو أكثر للمشاركة في الأنشطة التعليمية، مع إتاحة الفرصة للطلبة لإكمال تدريب عملي في مختلف مواقع الشركة.

وستنظم تدريبات عملية داخل مختلف أقسام الجامعة، بهدف تطبيق المعرفة المكتسبة من التكوين في بيئة مهنية، مع تقديم خدمات مجانية مثل النقل والتأمين لمتدربي الجامعة.

وتشمل الاتفاقية أيضا مشاركة مديري الشركة ومسؤوليها التنفيذيين في فعاليات الجامعة، كالمنتديات والمؤتمرات والنقاشات حول مواضيع محددة أو متقاطعة.

كما نصت على دراسة فرص التدريب أو التلمذة المهنية للأشخاص ذوي الإعاقة بعناية، إضافة إلى منح الشركة خصما على رسوم التعليم المستمر لموظفيها في المؤسسات التابعة للجامعة، بما في ذلك الكليات والمدارس الوطنية للعلوم التطبيقية والمدارس العليا للتكنولوجيا والمدرسة الوطنية للتجارة والتسيير وغيرها من المؤسسات الشريكة.

إنشاء فرع متخصص في صناعة السيارات

تتضمن الشراكة مع الجامعة مشروع إنشاء برنامج أو فرع متخصص في صناعة السيارات داخل جامعة محمد الأول. وسيركز هذا الفرع على المهن في قطاع السيارات، مع مراعاة الاحتياجات الخاصة للقطاع.

وسيشارك مدراء ومهندسون من هيرشمان أوتوموتيف بفعالية في قيادة هذا البرنامج، من خلال المساهمة في الدورات والندوات وتقديم خبراتهم في مجالات ذات صلة بقطاع السيارات.

كما سيتم تطوير برامج دراسية عملية ضمن هذا البرنامج، تتيح للطلاب اكتساب خبرة عملية من خلال العمل في الشركة خلال دراستهم الأكاديمية.

الشراكة مع المدرسة العليا للدراسات الهندسية

وقعت هيرشمان أوتوموتيف اتفاقية تعاون ثانية مع المدرسة العليا للدراسات الهندسية بوجدة، تهدف إلى تعزيز التعاون في مجالات التكوين الهندسي وتبادل الخبرات التقنية بين المؤسستين، مع التركيز على تأهيل الطلبة لتلبية احتياجات قطاع صناعة السيارات.

الشراكة مع مكتب التكوين المهني والمدرسة العليا للصناعات النسيجية

في إطار توسيع شراكاتها مع مؤسسات التكوين، أبرمت الشركة النمساوية اتفاقية ثالثة تجمع بين مكتب التكوين المهني وإنعاش الشغل والمدرسة العليا للصناعات النسيجية والألبسة. وتهدف هذه الشراكة إلى تكوين كفاءات متخصصة في مجالات تتعلق بصناعة السيارات والموصلات الكهربائية، مع توفير فرص التدريب العملي للمتكونين داخل المصنع الجديد بوجدة.

وتأتي هذه الشراكات الثلاث في إطار استراتيجية هيرشمان أوتوموتيف لتطوير رأس المال البشري وضمان توفر الكفاءات المؤهلة لتلبية احتياجات القطاع الصناعي المتنامي بجهة الشرق.